2014/7/18 18:39

“２０１０年度に３カ月間の育児休業を取得。病院側は１１年度、就業規則に基づき職能給を昇給せず、１２年度には昇格試験を受けさせなかった” どんな感じの就業規則になっていたのか見てみたい。 / “時事ドットコム：育休で昇給見送りは違法…” http://t.co/jBBFqfXFA1