月: 2014年9月

私だってマジメな話をするときもあるさ！

“第8回特許制度小委員会 配付資料 | 経済産業省 特許庁” http://t.co/axmFh4m1ks

@dorasuky まったく同感です。

@mtopat 無問題です！

@mtopat お疲れさまです！

@dorasuky こうすれば労使ともによりハッピーになれて、生産性も給料も景気も上がるぞ！ という明快な根拠と印象を与えてほしいですね。それなりに理屈が通っていることもあるはずなんですが、その意図を汲んで勤労意欲を高め...

発明者とそれ以外の従業者との公平は、それこそ経営側の自由で、今の制度の下でも取れないことはない（発明者には譲渡対価、それ以外の貢献者には社内で決めた適当な報奨、みたいに）とは思う。現行の制度がいちばんいいとも思わないけど...

ところで、職務発明に関する今回の特許法改正で「優秀な頭脳の海外流出」を危惧している人たちは、具体的にどこの国に流出する可能性を想定しているのだろう。

“昭和の子ども工作がシュールすぎる – デイリーポータルZ：@nifty” http://t.co/uXRC9p6pv1

ただ、発明者側に請求権が認められなければ、インセンティブが実質的には確保されないケースも生じうる、という不安は既に指摘されているので、それに政府がどこまで答えていくのかが気になる。